08. Wann ist eine Online-Bewerbung sinnvoll und wie baue ich sie auf?

Neben der klassischen Bewerbung, die per Post verschickt wird, haben sich mittlerweile fast überall auch die Möglichkeit einer Bewerbung per E-Mail (mit Dokumentenanhang) oder eine Bewerbungs-Homepage/E-Portfolios etabliert. Aber auch hier gilt, dass eine Blindbewerbung meist untergeht und schnell gelöscht ist.

Aber gerade eine Kombination von klassischem Anschreiben oder E-Mail-Bewerbung und Bewerbungs-Homepage ist sinnvoll. 

Anforderungen an Bewerbungen per E-Mail und/oder Homepage:

• Keine unaufgeforderte Sendung per Mail von übergroßen Datenmengen
• Keine Vermischung von privaten Inhalten (Party-Bilder, Sektionen mit Hobby-Themen) mit für den Beruf maßgeblichen Inhalten auf der Website