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Ein Paradigmenwechsel in der Bildung: Future Skills im Fokus
Vor einigen Tagen hat Anja C. Wagner einen Impulsvortrag „Future Skills für eine sich wandelnde Welt – Agilität in der Bildung“ gehalten, und Joachim Niemeier hat sich die Mühe gemacht, wichtige Stichworte zu protokollieren. Im Vortrag, so kann man nachlesen, ging es zum einen um die neue Qualität, die Future Skills in die Arbeitswelt und Bildungsdiskussion bringen (und hier könnte bzw. müsste man jetzt sicher an vielen Stellen weiterdiskutieren und vertiefen). Und zum anderen ging es um die Herausforderungen, die sich für Unternehmen und Bildungseinrichtungen angesichts dieser Entwicklungen stellen – von einer mangelnden Weiterbildungsbereitschaft bis zu konkreten Situation in KMUs.
Die Zusammenfassung schließt mit einer Reihe von Handlungsempfehlungen, die ich hier kurz wiedergebe:
„- Förderung der Weiterbildungsbereitschaft …
– Entwicklung von zukunftsorientierten Kompetenzmodellen …
– Stärkung der digitalen Kompetenzen …
– Förderung einer offenen und lernfreudigen Unternehmenskultur …“
Joachim Niemeier, Corporate Learning Community/ Blog, 16. Juni 2024
STI Group investiert 8 Mio. Euro in Kaschiertechnologie
Die STI Group konnte ihr Geschäftsfeld Packaging in den vergangenen Jahren dynamisch entwickeln und verzeichnet in diesem Segment ein nachhaltiges Wachstum. Um diese Entwicklung zu stärken, investiert das Unternehmen massiv in die Verpackungswerke der Gruppe – davon allein 8 Mio. Euro in neueste energie- und ressourceneffiziente Kaschiertechnologie. Ziel ist es, den Bereich der CO2-sparenden Lightweight-Verpackungen entscheidend voranzutreiben.
Progroup spendet 4.000 Euro an das Jugendwerk St. Josef in Landau
Progroup spendet 4.000 Euro an die Jugendhilfeeinrichtung St. Josef in Landau. Jessika Tirandazi, Leiterin Office Management bei Progroup, übergab den Spendenscheck gestern an Gabriele Becker, Vorständin des Jugendwerks und an Bianka Keller, Konrektorin der Jakob-Reeb-Schule, in Landau-Queichheim. Hier soll das Geld dafür verwendet werden, um mehr Bewegungsmöglichkeiten für die Schülerinnen und Schüler in den Pausen zu schaffen.
Drytac expands wallcovering options with new Paper Fleece Smooth
Drytac, international manufacturer of self-adhesive materials for the large-format print and signage markets, is delighted to announce the launch of Paper Fleece Smooth. Designed to meet the growing demand for high-quality, eco-friendly interior décor solutions, Drytac Paper Fleece Smooth is PVC-free making it a sustainable option for stunning custom wallcoverings in settings such as homes, retail stores, hotels and offices.
Erfolgsfaktoren digitaler Lehre
Etwas Grundlagenarbeit: Luisa Baum (Johannes Gutenberg-Universität Mainz) listet hier eine Reihe nützlicher Punkte auf, die man bei Konzeption und Durchführung digitaler Lernszenarien beachten sollte. Sie reichen von „Digitale Veranstaltungen zielgruppenorientiert gestalten“ über „Verschiedene Sozialformen auch online umsetzen“ bis zu „Gezielter Einsatz von Tools“.
Nur bei einem Hinweis habe ich gezögert: „maximal sieben Unterrichtseinheiten am Tag, da TN in der Online-Lehre schneller ermüden“. Ich vermute, das bezieht sich weniger auf einen einzelnen Kurs als vielmehr den Stundenplan eines Studierenden. Für einen einzelnen Kurs würde ich die Grenze schon bei zwei bis drei Stunden ziehen.
Luisa Baum, wb-web, 2024
Bildquelle: Chris Montgomery (Unsplash)
Verleihung des Gutenberg-Preises 2024 erwartet prominente Gäste
Am kommenden Samstag, dem 22. Juni 2024, 12:30-14:30 Uhr im Forstersaal, des Kurfürstlichen Schlosses, erfolgt die diesjährige Verleihung des Gutenberg-Preises. Die Jury begründet ihre Entscheidung für Frau Dr. Valentyna Bochkovska, Direktorin des Museums für Buch und Druck der Ukraine in Kyiw, mit ihrer beeindruckenden akademische Leistung auf dem Gebiet der Druckkunst sowie ihrem selbstlosen und mutigen Einsatz zum Erhalt nationaler Kulturgüter in Zeiten des Ukrainekrieges.
Future Skills
Die FutureSkills-Plattform ist ein gemeinsames Projekt der Hochschulen in Schleswig-Holstein, die für Studierende und Lehrende digitale Lehr-Lernangebote bereitstellt. 168 Online-Kurse stehen derzeit zur Verfügung (Juni 2024). Anja Lorenz (TH Lübeck) gibt auf diesen Slides einen Überblick über den Stand der Dinge – vor allem mit Blick auf Stichworte wie „Anerkennung“, „Digitale Zertifikate“ und „Microcredentials“. Vieles ist gerade in der Erprobung. Ich halte diesen LinkedIn-Post hier fest, weil er das Zauberwort „Future Skills“ enthält und weil er an eine Entwicklung erinnert (u.a. MOOCs), die immer noch ihren Möglichkeiten hinterherläuft.
Anja Lorenz, LinkedIn, 14. Juni 2024
XSYS impresses at drupa with eco-friendly innovations for brilliant flexo
With a central presence in Hall 8b at Messe Düsseldorf, XSYS wowed visitors seeking sustainable solutions at drupa. Bringing a flurry of product launches, the global prepress specialist supplier introduced new innovations specifically aimed at reducing the environmental footprint of flexo, while delivering brilliant print quality. These included the nyloflex® eco plate series, Catena ProServX equipment monitoring software, EcoFillX solvent saving imaging software feature, and rotec® eco sleeves, all developed to reduce waste, add value and enhance productivity. In addition, key industry collaborations promoted sustainable solutions developed with leading industry partners.
Manroland Goss reports positive result from drupa
Manroland Goss experienced a pulsating industry at the eleven-day drupa, setting the course for a digital and more sustainable future in the printing and packaging industry. The technical highlights and innovations presented by manroland Goss, including advancements in packaging printing, book printing and AI-based maintenance, captivated the trade show visitors and engaged them in intensive technical discussions in a modern booth atmosphere.
Manroland Goss zieht positive Bilanz aus der drupa
Manroland Goss erlebte auf der elftägigen drupa eine pulsierende Branche, welche die Weichen für eine digitale und nachhaltigere Zukunft in der Druck- und Verpackungsindustrie stellt. Die von manroland Goss vorgestellten technischen Highlights und Neuerungen, u.a. in den Bereichen Verpackungsdruck, Bücherdruck und KI-basierter Wartung, begeisterten die Messebesucher und ließen diese in moderner Standatmosphäre bei intensiven Fachgesprächen verweilen.
Labelisten: Rasantes Wachstum auch dank HP Indigo Digitaldruckmaschinen
Die Labelisten wachsen rasant – und HP unterstützt dieses Wachstum mit einer neuen HP Indigo 200K Digitaldruckmaschine. Eigentlich war die HP Indigo für September 2024 vorgesehen, aber aufgrund des Wachstums wurde die Chance wahrgenommen, eine 200K schon im Februar 2024 zu installieren.
KI-Kompetenzen vermitteln: 7 Didaktik-Tipps für Erwachsenenbildner*innen
Diese Aufstellung kommt, sehr sympathisch, direkt zur Sache. Nach kurzen, einführenden Hinweisen auf KI-Kompetenzen, entsprechende Kompetenzmodelle und laufende Projekte folgen Didaktik-Tipps, die Erwachsenenbildner:innen „bei der Vermittlung von KI-Kompetenzen helfen“. Konkret:
„Tipp 1: KI-Technologie ganzheitlich betrachten …
Tipp 2: Persönlichen Einstieg ins Thema finden …
Tipp 3: KI erlebbar machen …
Tipp 4: Psychologische Effekte rund um KI demonstrieren …
Tipp 5: Technisches Funktionsverständnis möglichst anschaulich vermitteln …
Tipp 6: Quizzes zur (Selbst-)kontrolle nutzen …
Tipp 7: Kritisch-reflektierte Praxis vorleben …“
Nützlich und mit vielen Links auf entsprechende Ressourcen.
CONEDU Austria, EPALE – Elektronische Plattform für Erwachsenenbildung in Europa, 28. Mai 2024
Eine Ära geht zu Ende: Letzte Steinkohle im Heizkraftwerk Oberkirch verfeuert
Die Koehler-Gruppe investiert am Standort Oberkirch in die Erweiterung und den Umbau des Kraftwerkes, um in Zukunft klimafreundlich Biomasse zu verheizen. Mit dem Verfeuern der letzten Steinkohle ist nun ein weiterer Meilenstein bei dem Großprojekt geschafft. Durch die Umstellung auf Biomasse werden am Standort Oberkirch jährlich mehr als 150.000 Tonnen direkter fossiler CO2-Emissionen eingespart.
A&M Graphics adds flair to interior graphics project with Drytac Polar Chrome
Upstate New York graphics installation company A&M Graphics used Drytac Polar Chrome silver satin reflective PET film to create a range of interior graphics for customer Pall Corporation as part of a widescale multimedia project. Headquartered in New York, Pall Corporation supplies filtration, separations and purification products to clients in markets around the world, with brand image, and maintaining a high level of corporate messaging across its locations, highly important to the business.
Konica Minolta auf der drupa: Voller Erfolg mit über 200 Verkäufen
Konica Minolta und MGI stellten auf der drupa 2024 durchgängige Workflow-Lösungen in den Bereichen Toner, Inkjet, Veredelung, Weiterverarbeitung sowie im Etiketten- und Verpackungsdruck vor. Die Präsentation eines ganzheitlichen Konzepts zukünftiger Trends enttäuschte nicht: Der gemeinsame drupa-Auftritt übertraf die Erwartungen der zahlreichen Besucher sowie der beiden Unternehmen.
Kyocera zieht positive Bilanz zur drupa 2024
Kyocera Document Solutions, Anbieter im Bereich Informations- und Dokumentenmanagement, blickt auf eine erfolgreiche drupa 2024 zurück. Auf der Weltleitmesse für Drucktechnologien in Düsseldorf präsentierte das Unternehmen seine Innovationen im Inkjet-Produktionsdruck und stellte mit dem neuen Inkjet-Digitaldrucker Kyocera TASKalfa Pro 55000c erstmals ein System vor, das speziell auf die Anforderungen der grafischen Industrie zugeschnitten ist.
Die Corporate Learning Community: Ein Blick durch die Augen einer KI
Joachim Niemeier, Kernteam-Mitglied der Corporate Learning Community (CLC), hat der KI „ChatDOC“ einige Fragen über die Community gestellt. Die Antworten hat die KI aus den Webseiten des CLC (colearn.de) gezogen. Von daher: Für den einen mag also „ChatDOC“ einen Besuch wert sein, und wer die Corporate Learning Community noch nicht kennt, liest sich bitte den Beitrag durch.
Joachim Niemeier, Corporate Learning Community/ Blog, 13. Juni 2024
Papiersack: Recycling trotz Folien und Beschichtungen
Industrielle Papiersäcke, die einen besonders hohen Produktschutz bieten, sind in der Regel mit einer Barriere oder Beschichtung aus Kunststoff ausgestattet. Mehrstoffverbunde können grundsätzlich im Recyclingprozess schwierig sein. Jüngste Studienergebnisse zeigen jedoch, dass die meisten Papiersäcke trotz Folienanteil problemlos recycelt werden können. Das beweist auch das von der Gemeinschaft Papiersackindustrie vor über 30 Jahren in Deutschland eingeführte Rücknahmesystem Repasack. Mehr als 25.000 Tonnen Kraftpapiersäcke aus Industrie und Gewerbe werden darüber jährlich sortenrein gesammelt, gereinigt und anschließend recycelt.
Learntec 2024 – Teil 2: Konsequenzen für die betriebliche Weiterbildung
Auf den ersten Teil des Rückblicks von Kai Liebert (Münchener Bildungsforum) habe ich bereits hingewiesen. Jetzt hat er nachgeliefert und gibt uns Learning Professionals noch folgende Stichworte an die Hand: „Kognitives Lernen“, „Hyperpersonalisiertes Lernen“, „Handlungslernen“, „Soziales Lernen“, „Inhalte“. Kurze Auflösungen der Begriffe finden sich im Beitrag von Kai Liebert. Seine gelungenen Zeilen über das „soziale Lernen“ zitiere ich als Teaser hier komplett:
„Unser großes Spielfeld. Sei es Peer Learning oder Hackathons, BarCamps … Das zahlt auf Loyalität, Unternehmenskultur und Retention ein. Da diese Kollateraleffekte von Präsenzseminaren vermehrt wegfallen, müssen spezielle Formate zum Erhalt des Social Capitals entwickelt werden. Dafür müssen wir im Unternehmen werben und sie in die Regelprozesse der Personalentwicklung integrieren. Sonst gibt’s da kein Budget.“
Kai Liebert, LinkedIn, 12. Juni 2024
Bildquelle: Kai Liebert
75 Jahre Engagement für die Papier- und Kunststoffverarbeitung
Der Hauptverband Papier- und Kunststoffverarbeitung (HPV) hat im Rahmen seiner turnusgemäßen Jahreshauptversammlung sein 75-jähriges Jubiläum am Ort seiner Gründung, Frankfurt am Main, gefeiert. Bei dem zweitägigen Verbandstreffen standen vier Aspekte im Fokus: die Neuwahl der Gremien des Verbands sowie des Sozialpolitischen Hauptausschusses, die wirtschafts- und tarifpolitische Situation der Branche sowie das Thema Employer Branding und der HPV-Video-Wettbewerb „Top verpackt“.
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